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Convocatoria de formadores con experiencia

Sesiones de formación para PYME propiedad de mujeres en regiones afectadas por el terremoto

Número de solicitud de propuestas (RFP): BM-TR-25-42

Fecha de emisión: 12/08/2026

Fecha límite: 28/08/2026

Fecha de cierre - Marca de tiempo: 17:00 (GMT+3)

Método de presentación de la RFP: Envío por correo electrónico a: procurement.turkey@buildingmarkets.org

Asunto: BM-TR-25-42_Sesiones de formación

Formato de presentación: Correo electrónico

Moneda de cotización preferida: Dólares estadounidenses (USD)

Impuestos sobre la oferta de precios: Debe incluir el IVA y otros impuestos indirectos aplicables

Condiciones para la liberación del pago: Todos los servicios prestados de acuerdo con el alcance del contrato de trabajo y entregables.

Período de validez de las ofertas a partir de la fecha de presentación: 60 días

Criterios de evaluación:

Propuesta financiera (30 %)

Propuesta técnica (70%)

Fecha límite para enviar preguntas: 28/08/2026

Acerca de Building Markets

Construyendo Mercados aborda la desigualdad en todo el mundo promoviendo economías inclusivas que funcionen para todos. Lo hacemos abriendo oportunidades para que los propietarios de pequeñas empresas -que alimentan más del 70% de los puestos de trabajo del mundo- transformen sus vidas y sus comunidades. Desde 2004, Building Markets ha combinado su profundo conocimiento local, datos exhaustivos y redes globales para generar confianza y fortaleza en más de 28.000 propietarios de pequeñas empresas afectados por la marginación. Desde la obtención de 1.400 millones de dólares en contratos o préstamos hasta la creación de más de 74.000 puestos de trabajo a tiempo completo en lugares donde más se necesitan, Building Markets está elevando a las pequeñas empresas como motores de un impacto social y un crecimiento económico duraderos.

Building Markets se dedica a empoderar a las pequeñas empresas, especialmente a las que son propiedad de mujeres, proporcionándoles las herramientas y los recursos necesarios para fomentar la resiliencia e impulsar el crecimiento económico. Nuestro trabajo se centra especialmente en promover la cohesión social en regiones afectadas por crisis como los terremotos.

Este proyecto está diseñado para:

  • Reforzar la cohesión social: Al reunir a diversos grupos de empresarias, incluidas refugiadas sirias y empresas de propiedad turca, el proyecto fomenta la colaboración y el apoyo mutuo, ayudando a construir comunidades más fuertes e integradas.

  • Dotar a las PYME propiedad de mujeres de las regiones afectadas por el terremoto de las capacidades y los conocimientos necesarios para recuperarse del seísmo de febrero de 2023 y reforzar la sostenibilidad a largo plazo.

  • Apoyar el crecimiento y el acceso al mercado: Mejorar la capacidad operativa y el acceso al mercado para impulsar el crecimiento, generar empleo y conectar a las PYME con nuevas oportunidades de negocio.

Alcance del trabajo del proveedor

Función: Sesiones de formación para PYME propiedad de mujeres

Lugar: En línea y presencial (Gaziantep, Şanlıurfa, Adana, Hatay)

Duración: La fecha prevista de inicio es el 15 de septiembre de 2026 y la fecha de finalización, el 1 de julio de 2027.

Resumen: El proveedor impartirá sesiones de formación (el número total de sesiones lo determinará Building Markets) diseñadas para reforzar la capacidad, la resiliencia y el crecimiento a largo plazo de las microempresas y pequeñas empresas (MIPYMES) propiedad de mujeres en las regiones afectadas por el terremoto. Las sesiones deberán proporcionar conocimientos prácticos y orientados a los resultados que aborden las necesidades cambiantes de los emprendedores y apoyen la sostenibilidad empresarial, la competitividad, la innovación, la preparación para el mercado y el crecimiento. Building Markets tiene previsto impartir sesiones de formación sobre diversos temas empresariales en función de las necesidades de las empresas participantes. Se prevé que cada sesión de formación tenga una duración de entre 2 y 3 horas e incluya herramientas prácticas y conclusiones aplicables que los participantes puedan poner en práctica directamente en sus empresas.

Temas posibles, entre otros:

  • Formalización empresarial y cumplimiento normativo ( exenciones fiscales, desgravaciones fiscales para autónomos, aspectos jurídicos básicos para pequeñas empresas)

  • Gestión financiera y acceso a la financiación ( gestión financiera, estrategias de fijación de precios y rentabilidad, acceso a la financiación, incentivos y oportunidades de financiación)

  • Marketing, imagen de marca y ventas ( marketing digital y redes sociales, imagen de marca y experiencia del cliente, fotografía y presentación de productos, ventas B2B)

  • Crecimiento empresarial y acceso al mercado ( desarrollo empresarial y creación de redes, preparación para la exportación y acceso a nuevos mercados)

  • Transformación digital y comercio electrónico ( sistemas de pago digitales y comercio electrónico, utilizando herramientas empresariales digitales)

Los proveedores que no se encuentren en las localidades donde se desarrolla el proyecto pueden presentar propuestas; sin embargo, Building Markets no cubrirá los gastos de viaje, alojamiento ni ningún otro gasto relacionado con las sesiones de formación presenciales.

Los proveedores pueden proponer uno o varios temas de formación. Si se proponen varios temas, cada uno de ellos debe describirse con claridad y presentarse por separado, junto con el nombre y el currículum vitae del formador propuesto. Building Markets podrá seleccionar una, varias o todas las sesiones de formación propuestas, en función de las necesidades del proyecto y de la calidad de las propuestas.

Funciones y responsabilidades:

  • Organizar sesiones de formación integrales adaptadas a las necesidades de las microempresas y pequeñas empresas dirigidas por mujeres.

  • Enfoque de la formación: Las cualificaciones y la experiencia del formador o formadores propuestos deben ajustarse al tema de formación propuesto para garantizar una impartición de alta calidad.

  • Proporcionar materiales de formación, como presentaciones y folletos.

  • Realizar evaluaciones previas y posteriores para valorar el impacto de la formación.

  • Propón ejercicios prácticos de repaso para reforzar los objetivos de aprendizaje.

  • Envía informes posteriores a las sesiones en los que se detallen los resultados de la formación y las opiniones de los participantes.

  • Envía los currículos de todos los formadores propuestos al inicio de la misión. Building Markets se reserva el derecho de aprobar o rechazar a cualquier formador propuesto. 

  • Envíe el programa de formación propuesto, la lista de formadores y los temas de formación a Building Markets para su aprobación antes de su puesta en marcha. No se podrá realizar ningún cambio sin la autorización previa por escrito de Building Markets. 

  • Cualquier sustitución de un formador autorizado deberá contar con la autorización previa de Building Markets. Si el proveedor no proporciona un formador con cualificaciones equivalentes, Building Markets se reserva el derecho a rescindir el contrato.

  • Todos los materiales de formación deben enviarse al menos dos (2) semanas antes de cada sesión de formación y ser aprobados por Building Markets antes de su impartición. El incumplimiento de esta disposición podrá dar lugar a la rescisión inmediata del acuerdo sin que ello suponga ninguna obligación económica por parte de Building Markets.

Entregables

El proveedor seleccionado deberá:

  1. Impartir las sesiones de formación en función del alcance del proyecto.

  2. Preparar el material de formación y los informes de cada sesión.

  3. Realice evaluaciones previas y posteriores.

  4. Las sesiones de formación se impartirán en turco y árabe para los distintos grupos destinatarios. Todos los materiales de formación deben prepararse y presentarse para su aprobación en formato bilingüe (turco-inglés o árabe-inglés), según corresponda.

  5. Envía todos los materiales de formación editables (PowerPoint, Word, Excel, etc.) a Building Markets.

  6. Revisar los materiales de formación teniendo en cuenta los comentarios de Building Markets antes de su impartición.

  7. El formador es responsable de realizar las evaluaciones obligatorias previas y posteriores a la formación, así como de garantizar que el 80 % de los participantes las completen, mediante un seguimiento durante la sesión y, en caso necesario, tras la formación.

  8. Informe de formación (datos de asistencia, resultados de las encuestas previas y posteriores, respuestas a la evaluación, etc.). BuMa dispone de una plantilla para ello.

Cualificaciones

  1. Experiencia y conocimientos demostrados en formación;

  2. Trayectoria y experiencia demostradas en el diseño y la facilitación de formaciones y actividades de desarrollo;

  3. Ha adquirido una comprensión profunda de las normas profesionales empresariales necesarias para crear un entorno de alto rendimiento y responsable;

  4. Sólida formación técnica y experiencia en los temas mencionados;

  5. La propuesta debe indicar claramente qué formador impartirá cada tema de formación propuesto.

  6. Todos los formadores propuestos deben poseer conocimientos especializados en la materia y experiencia demostrada en la impartición del tema asignado.

  7. Se anima a los proveedores a que propongan un grupo de formadores con experiencia y con áreas de especialización complementarias para apoyar la puesta en marcha del programa de formación.

Requisitos de seguimiento y evaluación

El Proveedor colaborará con Building Markets para garantizar un seguimiento y una evaluación exhaustivos del programa de formación. La siguiente documentación y procesos servirán como prueba del trabajo realizado:

Materiales y recursos de formación: El proveedor preparará y entregará todos los materiales de formación necesarios, incluidas presentaciones, folletos, programas y otros recursos pertinentes. Estos materiales deberán facilitarse al menos 15 días antes de cada sesión de formación para que Building Markets los revise y apruebe.

Evaluaciones previas y posteriores a la formación: Para medir la eficacia de la formación, el proveedor diseñará y administrará evaluaciones previas y posteriores a la formación para valorar los conocimientos y habilidades de los participantes antes y después de la sesión. Los resultados de la evaluación se incluirán en el informe posterior a la sesión como prueba del progreso del aprendizaje.

Tareas de seguimiento: Para reforzar los objetivos de aprendizaje tratados durante la formación, el proveedor proporcionará a los participantes tareas prácticas de seguimiento. Estas tareas fomentarán la aplicación continuada de las habilidades y conocimientos adquiridos en la sesión.

Informe de la sesión: Después de cada sesión de formación, el proveedor presentará un informe completo posterior a la sesión, que incluirá lo siguiente:

  • Resumen de los temas tratados durante la sesión.

  • Medidas adoptadas por los participantes durante y después de la sesión.

  • Desafíos encontrados y lecciones aprendidas a lo largo de la formación.

  • Un resumen de las opiniones de los participantes, recogidas a través de los formularios de evaluación, en el que se destacan las principales tendencias, los aspectos susceptibles de mejora y la satisfacción general.

  • Resultados de las evaluaciones previas y posteriores a la formación, que muestran una visión general de cómo mejoraron los conocimientos y capacidades de los participantes como resultado de la formación.

Criterios de selección y evaluación

Criterios de selección Ponderación Puntos disponibles
Propuesta financiera o de costes 30% 30 puntos
Propuesta técnica 70% 70 puntos
Experiencia y cualificaciones pertinentes del formador o formadores propuestos y de la organización, incluida la especialización en el tema de formación propuesto, la experiencia en la impartición de programas de formación empresarial similares para pymes y emprendedores, el conocimiento de las empresas de los refugiados y de las comunidades de acogida, y las referencias. – 40 puntos
Claridad, exhaustividad y adecuación de la propuesta: 15 puntos
Metodología y estructura de la formación, incluyendo el enfoque didáctico propuesto, los ejercicios prácticos, la participación de los alumnos y las actividades de seguimiento. – 15 puntos

Sólo se tendrán en cuenta para la evaluación financiera las ofertas que superen una puntuación de la Propuesta Técnica de (40 sobre la Puntuación Total).

Condiciones generales

Condiciones generales

Building Markets revisará todas las ofertas y las puntuará en función de los criterios mencionados. Se seleccionarán los proveedores preferidos y de reserva, tras lo cual se firmará un contrato entre las partes.

Como resultado de esta RFP se adjudicará un Contrato de Servicios.

En virtud de un Contrato de Servicios, el Proveedor se compromete a un coste específico por un bien o servicio determinado al precio negociado. Por lo tanto, el FWA no se ajustará en función de los costes reales en que incurra el proveedor en la ejecución del contrato, lo que significa que el proveedor asume todo el riesgo de coste de la ejecución del contrato. Building Markets emitirá Órdenes de Compra indicando el número y la extensión del bien o servicio solicitado a partir de los precios acordados en el Contrato de Servicios. Building Markets se reserva el derecho a no emitir ninguna Orden de Compra a pesar de haber suscrito el Contrato de Servicios.

Building Markets no está obligada a aceptar ninguna oferta, ni a adjudicar un contrato/orden de compra, ni será responsable de ningún coste asociado a la preparación y presentación de una oferta, independientemente del desarrollo o los resultados del proceso de selección.

Building Markets se reserva el derecho a aceptar o rechazar cualquier Propuesta, a considerar alguna o todas las Propuestas como no conformes, y a anular el proceso de licitación y rechazar todas las Propuestas en cualquier momento antes de la adjudicación del contrato, sin incurrir por ello en responsabilidad alguna frente al proveedor afectado, ni en obligación alguna de informar al proveedor o proveedores afectados de los motivos de la actuación de Building Markets. Building Markets tampoco estará obligada a adjudicar el contrato a la oferta de precio más bajo.

Aunque Building Markets prefiere trabajar con un único proveedor, la organización se reserva el derecho de dividir el trabajo de esta RFP entre varios proveedores de servicios. Se anima a los posibles proveedores a que destaquen las áreas de especialización relativa al presentar sus ofertas.

Conflicto de intereses

Building Markets pone especial cuidado en cumplir con la transparencia, la responsabilidad y la ética laboral generalmente aplicada dentro de todas las normativas nacionales y de los donantes, así como las leyes internacionales aplicables a los países en los que opera.

Se investigará exhaustivamente cualquier intento o sospecha de conducta indebida para influir en la integridad del proceso de contratación, ya sea por parte del personal de Building Markets o de proveedores externos. Al presentar su propuesta, acepta declarar inmediatamente cualquier posible conflicto de intereses, aunque sea superficial o involuntario, en cuanto tenga conocimiento del mismo para su inmediata revisión interna por parte de la organización. La no declaración de tales conflictos de intereses, aunque sea accidental, puede dar lugar a litigios.

Acuerdo de confidencialidad y cumplimiento internacional

Al presentar su propuesta, usted acepta que, en caso de ser seleccionado para llevar a cabo este proyecto, todos los miembros del equipo implicados en el desarrollo del mismo están dispuestos a firmar un acuerdo de confidencialidad para mantener la confidencialidad de los datos implicados.

También acepta firmar formularios de declaración antiterrorista y antifraude, y que se busque su nombre en una base de datos internacional que realiza comprobaciones de antecedentes por terrorismo. No hay ninguna carga adicional para usted como proveedor; sólo se requiere su consentimiento.

Cumplimiento de la legislación sobre protección de datos personales

Building Markets se compromete a garantizar la seguridad y protección de la información personal que procesamos, y a proporcionar un enfoque conforme y coherente de la protección de datos.

A los efectos de la presente solicitud de propuestas, el posible proveedor declara y garantiza que él mismo o cualquiera de sus posibles subcontratistas cumple plenamente la Ley de Protección de Datos Personales número 6698 (en lo sucesivo, la "KVKK") y cualquier legislación pertinente aplicable en materia de protección de datos (en lo sucesivo, la "Normativa de Protección de Datos").

Instrucciones de presentación

Para responder a esta RFP, los posibles proveedores deben presentar los siguientes documentos:

Categoría Detalles
Envío por correo electrónico Envía tu propuesta técnica y financiera en formato PDF por correo electrónico a procurement.turkey@buildingmarkets.org con el asunto [BM-TR-25-42_Sesiones de formación] antes del 28 de agosto de 2026, a las 17:00 (GMT+3).
Lista de control Las presentaciones deben incluir:
  1. Propuesta financiera en dólares estadounidenses:
    • La oferta de precio debe incluir todos los impuestos pertinentes, incluido el IVA,
  2. Propuesta técnica, que incluye:
    • Capacidad para cumplir con el alcance del trabajo,
    • Perfil del personal clave y de los formadores, incluyendo currículos y breves biografías,
    • Portafolio que demuestre conocimientos especializados en la materia y experiencia previa en la ejecución de proyectos de alcance similar.
  3. Los documentos de registro de la organización ante las autoridades turcas;
  4. Facilite los siguientes datos sobre su organización:
    • Denominación social registrada y datos de contacto,
    • Nombre de la persona de contacto principal, cargo, dirección (si es diferente de la indicada anteriormente), números de teléfono directos y direcciones de correo electrónico,
    • Los firmantes están autorizados a comprometer contractualmente a la organización respecto a cualquier propuesta relacionada con esta solicitud de propuestas.